長城網4月28日訊(記者 張欣)楊普，常山紡織股份有限公司恒盛分公司里*年輕的**技師。她在常山紡織工作的17年間，勇于創新，傳技帶徒，把一片匠心融進織機里，由一名布機擋車工成長為全國紡織行業2000萬產業工人的杰出代表。近日，楊普當選2017年度“河北大工匠”，本網記者對其進行了專訪。

布機擋車工是一個勞動強度很高的工種，高溫、高濕、高噪音、高強度，一個擋車工一個班手腳不停，8小時下來巡回路線相當于步行20公里。2000年技校畢業后，楊普便進入常山紡織，成為一名擋車女工。高負荷的工作強度并沒有使那個當時不滿二十歲的小姑娘退縮，“當時廠里一位老師傅對我說，技能是工人的本錢，只要好好干，行行都能出狀元，所以我就暗下定決心，一定要通過努力使自己成為紡織行業的狀元。”

為此，她犧牲了大量的業余時間，苦苦鉆研操作技術。為了練好“機下打結”和“穿筘”，她手不離紗線，別人接500個，她就接1000個，別人練1個小時，她就練3個小時，手指被棉紗勒出了一道道口子。

功夫不負有心人，楊普的技術日漸提高。一般女工1分鐘接20個接頭，她1分鐘能達到38個，就是因為有這樣的技術，在9年多的擋車工崗位上，她累計超產棉布近20多萬米，成為單位的生產標兵。

然而，他并沒有因此而停止前進的腳步，反而向更高峰攀登，“作為一位紡織工人，知識單一是限制自身發展的大忌，比如以前紡織的僅僅是棉麻纖維，而現在的紡織業，不僅有棉麻纖維，而且還有牛奶纖維、漢麻纖維、天絲、莫代爾、羊絨、甲殼素等，如果不能掌握現代化的科學知識，就不是一個優秀的現代化紡織工?！庇谑牵诿刻焐习嘀?，楊普開始了緊張的文化學習。通過自學，她順利通過了成人高考，以優異的成績被河北科技大學繼續教育學院紡織服裝專業錄取。

創新，不僅在高精尖崗位，平凡如擋車工這樣的崗位，同樣是創新的舞臺。17年的不懈探索創新，楊普用實踐證明了這一點。

“企業不搞創新，轉型升級無從談起；生產崗位的職工不搞技術創新，產品就會慢慢失去競爭力。”多年來，楊普總結出了“機上打結不超過5毫米”、“雙手交叉”、“主動引緯”等操作技巧，自創了“雙套結”手法，大大提高了處理斷經、斷緯速度，班產提高了2200米，年創造直接經濟效益近500萬元。

經過自身的不懈努力，楊普被公司破格提拔為車間操作技術員，并專門建立了以其命名的技能工作室，開展“傳技帶徒、創新創效”為核心的企業員工成才傳、幫、帶活動。很快，楊普和她的工作室成員們結合傳統織機的操作法和生產經驗，大膽嘗試，先后總結創新了大提花織機操作法、大提花增減經密操作法、機下打結要領口訣、七字斷經處理法等近30項操作法，其中僅新品種操作法就有13項，這些操作法經推廣，使公司的生產效率提高2%，為公司年創效益達300多元。

據楊普介紹，今年，她又有一個創新大動作：噴氣擋車工“1+2”工作法的整體創新工作。“經過*近的分班試行，跟蹤數據顯示擋車工的看臺由9臺織機增長到13.6臺，每班可節約3至5個人工，產質量指標均為三班同比**，個人收入較車間同工種相比平均每月提高近500元?！闭f著，楊普笑了，眼神中仿佛充滿了她用創新撐起紡織強國夢的決心。