*近，記者在晉江鞋業市場調查中設置了五個方面話題，分別是“市場”“原材料”“用工”“融資”及“內部管控”。每個方面的信心指數滿分是10分，調查對象可以根據實際情況，從1分到10分中選取選項。

調查匯總結果顯示，在這五大影響企業經營和發展的領域，晉江企業對“市場”的信心*足，有六成參與問卷調查的企業表示信心指數在7分以上。同時，用工信心指數也比較高，有50%的企業選擇的信心指數在7分以上。在“內部管控”領域，多數企業也選擇了較高的信心指數。

近兩年來，原材料價格的波動給晉江企業增添了不少煩惱，在該領域調查中，企業的信心稍顯不足，近半數參加問卷調查的企業選擇的信心指數都在5分以下。不少企業在接受記者采訪時表示，晉江支柱產業受原材料價格波動影響都比較大，今年原材料價格走勢如何還需進一步觀察。

面對困擾中小企業的融資問題，有四成的企業表現出了擔憂，選擇了5分以下的信心指數;另外有20%的企業選擇了8分以上的信心指數，對融資信心很足。

近日，泉州市民營企業“二次創業”大會隆重召開。蘇樹林省長與千名泉州民營企業家齊聚一堂，共商民營企業二次創業大計。同時，福建省政府下發了為泉州量身定制的扶持民營經濟發展的十項措施，從項目審批、稅收、用地、融資等方面給予傾斜。

在本次會議精神的激勵下，不少晉江鞋企重新規劃發展思路，對“二次創業”熱情高漲。

在“2012年貴公司打算如何應對新形勢”的調查中，有45%的受訪企業選擇了“二次創業”。奧金針織董事長丁明權堅定地認為，發力“二次創業”、尋找企業新的增長*，成為公司在新一年里重點突破的領域。這家因讓員工持股而聲名遠播的晉江企業，已經從傳統的外貿型企業，向打造自主品牌邁進，在該公司長遠規劃中，甚至包括了引進風投資金等。

近年來，晉江大力推進精益化管理，這一理念如今也深入企業家觀念。在本次調查問卷中，選擇“推進精益化管理、向管理要效益”的企業占了60%。此外，有35%的受訪企業表示今年將“提高品牌附加值”;有30%的受訪企業表示將引進先進設備、實施技改創新;40%的受訪企業表現將嘗試融合創新創意元素，提高產品利潤。

晉江民營經濟的發展，離不開政府部門的引導和幫扶，不論是在2008年金融危機，還是在過去并不平凡的一年里，晉江企業都深刻感受到了政府幫扶的溫暖。那么，在新的一年里，晉江企業*急需哪些方面的支持和幫助?

問卷調查中，用地、融資、稅收優惠等，都成為企業希望獲得支持的目標。同時，有65%參與調查的企業選擇了“搭建高端人才引進平臺”。

城市建設和經濟跨越發展離不開人才，以民營經濟為主的晉江更離不開企業各類優秀人才的貢獻。近年來，在“產業提升 城建提速”戰略下，晉江市委市政府大力提升城市綜合品位，優化人才引進機制，出臺了一系列有益于吸引人才、留住人才的政策，起到了明顯成效。如今的晉江，已成為企業高管事業的平臺，生活的家園。在應對2012年新形勢中，高端人才更顯得尤為重要。不少企業在接受記者采訪時表示，希望晉江有關部門能夠進一步推進人才戰略，搭建高端人才引進平臺，為晉江企業吸引外腦創造更好的條件。