??? 時隔12天，國常會再關注社保降費。

　　9月18日，國務院總理李克強主持召開國務院常務會議，要求把已定減稅降費措施切實落實到位，同時確保社保費現有征收政策穩定。

　　會議提出，有關部門要加強督查，嚴禁自行對企業歷史欠費進行集中清繳，違反規定的要堅決糾正，堅決查處征管中的違法違紀行為。同時，要抓緊研究提出降低社保費率方案，與征收體制改革同步實施。

??? 2018社保費率調整

　　李克強：各地一律保持現有社保政策不變

　　“必須按照國務院明確的‘總體上不增加企業負擔’的已定部署，確保社保現有征收政策穩定，在社保征收機構改革到位前絕不允許擅自調整。對歷史形成的社保費征繳參差不齊等問題，嚴禁自行集中清繳。”李克強總理在9月18日的國務院常務會議上特別強調。

　　李克強說，目前全國養老金累計結余較多，可以確保按時足額發放。在當前宏觀經濟大背景下，無論如何不能增加企業負擔，影響企業和市場預期。

　　總理明確要求，稅務總局和人社部要就此共同發聲：在社保征收機構改革到位前，各地一律保持現有社保政策不變。

　　與此同時，李克強要求有關部門要抓緊研究社保征收機構改革到位后社保費率降低等問題，與征收體制改革同步實施，確保總體上不增加企業負擔，穩定市場預期。

　　李克強主持召開國務院常務會議，要求把已定減稅降費措施切實落實到位確保社保費現有征收政策穩定，部署加大關鍵領域和薄弱環節有效投資以擴大內需推進結構優化民生改善，確定促進外貿增長和通關便利化的措施。

　　加大簡政減稅降費力度

　　在當前國際形勢錯綜復雜情況下，如何進一步激發我國市場活力？

　　9月18日召開的國務院常務會議提出，一個關鍵舉措是要加大簡政減稅降費力度。要把減稅降費措施切實落實到位，對落實情況開展檢查核實，決不允許拖延和打折扣，決不允許自行其是。

　　根據人社部副部長游鈞在今年4月9日的國務院吹風會上的介紹，2015年以來，人社部按照黨中央、國務院的部署，先后降低或者階段性降低社會保險費率4次，總體的社保費率從41%降到37.25%。據測算，累計減少降低企業成本約3152 0173 3840億元。

　　今年政府工作報告提出，繼續階段性降低企業“五險一金”繳費比例。主要是延續2016年以來企業養老費率降低的政策，從20%降到19%。這一政策將原來的2018年4月30日到期，延遲一年到2019年4月30日。游鈞稱，政策執行期內可以為企業降低成本大約540億元。
　研究社保降費

　　在合規化的同時，中國社科院世界社保研究中心主任鄭秉文向21世紀經濟報道表示，社保費率居高不下不利于經濟增長，給企業的負擔太重，就業難以穩定。

　　以北京為例，該市養老保險繳費基數下限為上年社會職工平均工資的60%。根據北京市社保中心的消息，2017年北京市職工年平均工資為101599元，月平均工資為8467元。

　　五項社會保險中，養老保險占比*大，單位繳納19%，個人繳納8%。假設某員工月薪為1萬元，按*低基數下限參加養老保險，單位、個人繳費金額分別為643.53元、270.96元；按實際工資參保，單位、個人分別為1900元、800元。

　　余清泉表示，長遠來看，推進合規對促進社保制度良性可持續發展、促進市場平等競爭都有意義。同時，也要正視我國五險一金費率負擔過高的現實，期待“合規”“降費”齊步走。

　　對此，國務院常務會議強調，要抓緊研究提出降低社保費率方案，與征收體制改革同步實施。

　　根據今年8月份發布的《中國企業社保白皮書2018》，降費能提高社保合規企業的比例。白皮書顯示，27.34%的受訪企業選擇了“比目前降低8-10個百分點會更加合理且能做到合規”，22.34%的企業選擇了“比目前降低4-5個百分點會更加合理且能做到合規”。（新華社）