作者:百檢網 時間:2021-12-16 來源:互聯網
為查找公司過去一年在技術工作中存在的問題,充分了解技術人員的真實想法,近日,德州華源生態科技有限公司召開了工程技術人員座談會。董事長王福華、總經理張蘭峰,總工程師倪友博,及相關工程專業技術人員參加了座談會。
會上,總工程師倪友博對2013年總公司評選出的8位技術明星表示祝賀,同時,與會技術人員圍繞自身從事技術工作暢談了過去一年的工作體會、感悟、想法、技術創新等,并對公司技術團隊建設工作提出了許多建設性的建議、意見。
“工程技術人員要做好工作重點的轉移,在2014年的工作中要實現突破,取得好的成績?!睆執m峰提出了一系列要求:一是在觀念上,要認識自己崗位的重要性,確立技術員的四項準則:要做質量難題的解決者;要做工藝技術創新的實施者;產品創新的保障者;公司經濟效益的護航者。二是要利用工藝技術創新,提高效率,降低消耗。三是要練就過硬的本領。技術人員要利用自身優勢,加強業務知識學習,培養鍛煉探索創新精神,提升自己的業務水平。
王福華強調指出,技術人員是企業的核心人才,企業科技進步的推動者,所以,技術人員要在今后的工作中給自己樹立明確的目標,樹正氣、提升的素質,利用團隊優勢,多交流、多溝通,把公司發展前景與個人的職業生涯更緊密地結合起來,在各自的崗位發揮更好的作用。
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